A empregabilidade constitui um objectivo consciente por toda Europa, que carece de respostas reais e adequadas. O emprego pode ser uma ferramenta de luta contra a discriminação e o preconceito. O Inov Contacto é um instrumento de aproximação entre #Jovens oriundos de vários países que queiram desenvolver competências e relações a nível europeu. 

Entretanto, pela capacitação profissional e desenvolvimento pessoal de jovens estagiários a fim de promover a multiplicidade cultural e ideológica, e também pelo combate à precariedade institucional em resposta aos desafios que hoje se colocam no mercado empresarial, o Inov Contacto tornou-se num dos melhores programas de inserção profissional de jovens a nível europeu.

O Inov Contacto é um programa de estágios internacionais para jovens quadros que visa apoiar a sua formação no contexto internacional com possibilidades de fixação no país de destino. Com uma taxa de empregabilidade de 70%, dos quais cerca de 60% em empresas nacionais, o Inov Contacto constitui um pilar importante de valorização e impulso de jovens profissionais no mercado de trabalho.

Estrutura de estágios e como concorrer

O estágio tem a duração de 6 a 9 meses e é composto por três fases. Numa primeira fase os estagiários frequentam um curso de práticas internacionais que pode incluir um período de formação em contexto real de trabalho de modo intensivo e obrigatório para todos os estagiários que façam parte do programa.

Numa segunda fase, correspondente à fase de estágio no estrangeiro, os estagiários são preparados para vida activa no contexto internacional e desenvolvem relações profissionais e de amizade numa rede de contactos existente.

Numa terceira fase, correspondente à fase de conclusão do estágio, os estagiário realizam um seminário de encerramento e integração do estagiário, tendo como principal objectivo a discussão do programa.

Requisitos

Este é um programa a que pode concorrer qualquer cidadão menor de 30 anos, residente legalmente no território de Portugal Continental, desempregado e que tenha terminado a sua formação superior há pelo menos 1 mês.

  • O candidato deve ser fluente em Português e Inglês e preferencialmente também noutro idioma, como Alemão, Francês, Espanhol ou Mandarim;
  • Deve ter disponibilidade para viver no estrangeiro e capacidade para cumprir com total autonomia obrigações do regulamento interno;
  • Deve ter motivação suficiente para trabalhar e viver no estrangeiro.

Vantagens

  • Integração numa entidade de reconhecido interesse e mérito;
  • Bolsa mensal superior a 800 euros e subsídio de estadia;
  • Preparação para o mundo profissional no estrangeiro;
  • Viagem de ida e volta entre Portugal e o local de estágio;
  • Seguro de acidentes de trabalho e acidentes pessoais durante todo o período do estágio, complementado por um seguro de saúde quando necessário.

Para se candidatar registe-se na página Inov Contacto do site da AICEP.

#Desemprego #Carreiras